Hạn nộp hồ sơ: 27/07/2036 (Còn 3643 ngày)
- Lập kế hoạch, quản lý tiến độ và thực hiện các biện pháp cải tiến để đạt được mục tiêu QCD (Chất lượng - Chi phí - Giao hàng) của nhà máy
- Phối hợp và cộng tác với các bộ phận như sản xuất, chất lượng, mua hàng, kho và bán hàng
- Đảm bảo tính minh bạch của tình trạng sản xuất, tồn kho và vận chuyển, đồng thời báo cáo cho ban lãnh đạo cấp cao và giám đốc nhà máy
- Phân tích nguyên nhân gốc rễ của các vấn đề và phát triển, thực hiện các biện pháp phòng ngừa để tránh tái diễn
- Thúc đẩy cải tiến tại chỗ (tăng năng suất, rút ngắn thời gian sản xuất, chuẩn hóa quy trình)
- Quản lý và đào tạo nhân viên địa phương
- Chịu trách nhiệm hoàn toàn về toàn bộ quy trình hàng hóa từ sản xuất → lưu trữ → vận chuyển
- Phát triển và điều chỉnh kế hoạch sản xuất dựa trên đơn đặt hàng và dự báo nhu cầu
- Quản lý tập trung tiến độ sản xuất, lịch trình giao hàng, hàng tồn kho bán thành phẩm (WIP) và thành phẩm
- Quản lý việc tiếp nhận nguyên vật liệu và linh kiện và tối ưu hóa mức tồn kho
- Quản lý kế hoạch vận chuyển, kiểm soát tiến độ vận chuyển và đảm bảo giao hàng đúng hạn
- Thiết lập và liên tục cải tiến các quy trình kiểm soát sản xuất, quản lý tồn kho và hoạt động nhập/xuất hàng
- Các nhiệm vụ khác sẽ do quản lý yêu cầu.
* Thời gian làm việc: 8 AM - 5 PM từ Thứ 2 - Thứ 6 và Thứ 7 cách tuần
- Tốt nghiệp đại học trở lên
- Tiếng Nhật: N2 trở lên và tiếng Anh mức conversation level hoặc tiếng Nhật N3 và tiếng Anh trung cấp.
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm thực tế trong quản lý sản xuất trong ngành sản xuất
- Có kinh nghiệm quản lý team ít nhất 3 thành viên trở lên.
- Kinh nghiệm triển khai/vận hành hệ thống quản lý sản xuất (MRP/ERP…)
- Thành tích giảm chi phí logistics, giảm tồn kho, xử lý hàng tồn
- Kinh nghiệm vận hành hệ thống truy xuất nguồn gốc và quản lý tồn kho theo ISO 9001
- Có kinh nghiệm toàn diện về lập kế hoạch sản xuất, quản lý tiến độ, quản lý tồn kho
- Có kinh nghiệm lãnh đạo/ quản lý trong bộ phận sản xuất hoặc liên quan
- Có kinh nghiệm quản lý hoạt động kho và xuất nhập hàng
- Có khả năng điều phối cung – cầu và thời hạn giao hàng với các bộ phận liên quan
- Ý thức cao về bảo mật và tuân thủ
- Sẵn sàng thử thách trong môi trường thay đổi, xây dựng tổ chức
- Tôn trọng đồng nghiệp và cấp dưới, có tinh thần đào tạo phát triển nhân sự
- Bảo hiểm xã hội
- Tăng lương: 1 lần/ năm
- Thưởng: 1 lần/ năm
- Xe đưa đón từ nội thành Hà Nội
- Nghỉ xen kẽ các ngày thứ 7.
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.