Hạn nộp hồ sơ: 27/07/2036 (Còn 3643 ngày)
- Quản lý, xây dựng và phát triển đội ngũ 10–30 NVKD.
- Trực tiếp tham gia kinh doanh, “làm cùng – bán cùng – dẫn dắt cùng” đội nhóm.
- Lập kế hoạch, triển khai và kiểm soát doanh số phòng kinh doanh.
- Đào tạo, kèm cặp, tạo động lực cho đội ngũ kinh doanh.
- Phối hợp Marketing khai thác nguồn khách hàng hiệu quả.
- Độ tuổi: 28 – 35
- Có 5–8 năm kinh nghiệm Sales BĐS, từng giữ vai trò Trưởng nhóm/TPKD/Leader.
- Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm kinh doanh từ 10–30 người.
- Sát sao đội nhóm, tinh thần trách nhiệm cao, tư duy lãnh đạo và phát triển con người.
- Mong muốn gắn bó lâu dài và phát triển lên Giám đốc Kinh doanh.
- Thu nhập xứng đáng theo năng lực (Lương + % doanh thu + thưởng).
- Được trao quyền vận hành phòng kinh doanh và xây dựng đội nhóm riêng.
- Nguồn khách hàng & hỗ trợ Marketing bài bản.
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng: TPKD → Giám đốc Kinh doanh.
- Môi trường năng động, minh bạch, đề cao giá trị Leader.
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.