Thực Tập Sinh Tuyển Dụng (6 Tháng)

Tìm kiếm & Sàng lọc ứng viên:

• Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng trên các kênh online (website công ty, các trang việc làm, mạng xã hội...).
• Tìm kiếm và tiếp cận các ứng viên tiềm năng từ nhiều nguồn khác nhau (LinkedIn, Facebook, các hội nhóm chuyên ngành...).
• Thực hiện sàng lọc hồ sơ ứng viên dựa trên các tiêu chí của vị trí tuyển dụng.

Điều phối & Sắp xếp phỏng vấn:

• Liên hệ với các ứng viên đạt yêu cầu để mời phỏng vấn.
• Sắp xếp lịch phỏng vấn giữa ứng viên và Hội đồng phỏng vấn.
• Chuẩn bị phòng họp và đón tiếp ứng viên khi đến phỏng vấn.

Quản lý dữ liệu & Hỗ trợ hành chính:

• Cập nhật và quản lý thông tin ứng viên trên hệ thống dữ liệu của công ty.
• Hỗ trợ các công việc hành chính liên quan như chuẩn bị Thư mời nhận việc (Offer Letter), Thư cảm ơn...
• Tổng hợp và làm báo cáo tuyển dụng cơ bản theo yêu cầu.

Các công việc khác:

• Tham gia hỗ trợ tổ chức các sự kiện tuyển dụng, ngày hội việc làm (nếu có).
• Hỗ trợ các công việc trong quy trình hội nhập cho nhân viên mới.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của người quản lý.

• Sinh viên năm cuối hoặc đang chờ bằng TN, chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan
• Có kiến thức hoặc định hướng phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực Nhân sự, đặc biệt là Tuyển dụng.
• Đáp ứng thời gian làm việc 4-5 ngày/tuần trong vòng 6 tháng
• Kỹ năng:
  • Kỹ năng giao tiếp tốt, tự tin và khéo léo.
  • Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc và quản lý thời gian.
  • Cẩn thận, tỉ mỉ và có trách nhiệm cao trong công việc.
  • Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
  • Tiếng Anh giao tiếp là một lợi thế.
• Thái độ: Năng động, ham học hỏi, không ngại thử thách.