Hạn nộp hồ sơ: 27/07/2036 (Còn 3643 ngày)
- Thực hiện công tác trực vận hành Trạm biến áp 110kV theo đúng quy trình, quy định hiện hành.
- Phối hợp với cấp điều độ có quyền điều khiển và các đơn vị liên quan để đảm bảo trạm vận hành an toàn, liên tục và tin cậy.
- Hiểu và đọc được sơ đồ nhất thứ, nhị thứ trạm 110kV; nắm vững hệ thống rơ le bảo vệ, điều khiển, đo đếm, PCCC, SCADA; thông số kỹ thuật, phương thức vận hành, quy trình vận hành và quy trình xử lý sự cố thiết bị trong trạm.
- Tuân thủ nghiêm túc các lệnh điều độ và chỉ đạo trực tiếp từ nhân viên vận hành cấp trên.
- Theo dõi liên tục các thông số vận hành, kiểm tra định kỳ tình trạng thiết bị trong phạm vi quản lý nhằm đảm bảo vận hành an toàn, không để xảy ra sự cố chủ quan, xử lý các sự cố kịp thời và đúng quy định, quy trình liên quan.
- Thực hiện đầy đủ chức trách, quyền hạn, nhiệm vụ được giao theo đúng quy định của Thông tư số 06/2025/TT-BCT ngày 01/02/2025 của Bộ Công Thương và các quy chế, quy trình vận hành nội bộ của Công ty.
- Cung cấp dữ liệu, số liệu báo cáo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của cấp quản lý trực tiếp.
• Giới tính: Nam; Tuổi: Dưới 35; Sức khỏe: Tốt.
• Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Hệ thống điện, Điện khí hóa – Cung cấp điện, Kỹ thuật điện,...
• Kiến thức chuyên môn: Am hiểu thiết bị điện, đọc hiểu sơ đồ nguyên lý hệ thống điện, điều khiển, bảo vệ, đo lường
• Tin học: Sử dụng thành thạo tin học văn phòng và phần mềm chuyên ngành kỹ thuật điện (AutoCAD, SCADA, Excel kỹ thuật...)
• Kinh nghiệm: Tối thiểu 01 năm làm việc tại vị trí vận hành Trạm biến áp 110kV
• Ưu tiên: Ứng viên có chứng chỉ trưởng kíp TBA 110kV
Chế độ thưởng: 3 - 4 tháng lương/năm.
Bảo hiểm tai nạn con người và chăm sóc sức khỏe.
Hỗ trợ điện thoại.
Tham gia các chương trình phúc lợi cho nhân viên, teambuilding, các ngày lễ trong năm của Công ty.
Hỗ trợ chi phí đi lại.
Hỗ trợ cơm trưa.
Tham gia đầy đủ các chế độ, phúc lợi của người lao động theo quy định của Luật lao động (BHXH, BHTN,..).
:
• Lương khởi điểm: Từ 13 triệu 500 ngàn đồng/tháng
• Lương thử việc: 85% lương khởi điểm
• Thưởng: 3–4 tháng lương/năm
• Phụ cấp: Hỗ trợ điện thoại, đi lại, cơm trưa
• Chế độ khác:
- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHTN, BHYT theo quy định
- Bảo hiểm tai nạn và chăm sóc sức khỏe
- Tham gia các chương trình phúc lợi: teambuilding, lễ Tết, khen thưởng… theo quy định của Công ty
Hồ sơ dự tuyển gồm:
• Đơn xin việc
• Sơ yếu lý lịch có dán ảnh 4×6 (không quá 6 tháng)
• Giấy khám sức khỏe (không quá 6 tháng)
• CCCD, hộ khẩu, bằng cấp chuyên môn (photo công chứng hoặc sao y)
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.