Hạn nộp hồ sơ: 27/07/2036 (Còn 3643 ngày)
● Tìm kiếm và phát triển điểm bán mới:
- Nghiên cứu và phân tích thị trường để xác định các khu vực tiềm năng;
- Liên hệ, đàm phán với các đối tác để thiết lập điểm bán mới;
- Xây dựng mối quan hệ tốt với đối tác và khách hàng.
● Quản lý và hỗ trợ các điểm bán:
- Hỗ trợ set up điểm bán theo đúng tiêu chuẩn của công ty;
- Đào tạo đội ngũ nhân viên tại điểm bán mới về sản phẩm, quy trình vân hành;
- Theo dõi và đảm bảo hiệu quả hoạt động của điểm bán sau khai trương.
● Phát triển doanh thu và đảm bảo KPIs:
- Xây dựng kế hoạch phát triển doanh thu từ điểm bán;
- Đảm bảo doanh số theo chỉ tiêu được giao.
● Phối hợp với các phòng ban:
- Kết hợp với đội ngũ marketing để lên kế hoạch quảng bá điểm bán mới;
- Hỗ trợ giải quyết các vấn đề phát sinh tại điểm bán.
- Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại học chuyên ngành Kinh doanh, Marketing,… các ngành liên quan;
- Ưu tiên kinh nghiệm trong lĩnh vực F&B hoặc phát triển điểm bán;
- Giao tiếp tốt, có khả năng tư vấn, thuyết phục khách hàng.
- Thu nhập lên đến 10.000.000 VND - 17.000.000 VND/ tháng (bao gồm lương cứng + thưởng hiệu suất)
- Phúc lợi BHYT, BHXH, BHTT đầy đủ;
- Quà, tiền thưởng cho nhân viên vào các dịp Lễ, Tết.
Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.