Nhân Viên Phát Triển Kênh Đối Tác (Channel Sales) Nam Tại Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ: 27/07/2036 (Còn 3642 ngày)

Địa điểm làm việc:

Hà Nội

Số 88 Phạm Ngọc Thạch, Kim Liên, Hà Nội

(Trước sáp nhập: Đống Đa, Hà Nội | Sau sáp nhập: Kim Liên, Hà Nội)

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Tìm kiếm và tiếp cận các đối tác tiềm năng: thợ cửa, thợ nhôm kính, showroom nội thất, đơn vị thi công, cộng tác viên online…
Gặp gỡ, giới thiệu chương trình hợp tác và chính sách hoa hồng.
Ký kết hợp tác và xây dựng mối quan hệ lâu dài với đối tác.
Chăm sóc đối tác định kỳ, thúc đẩy gửi khách đều đặn.
Phối hợp với bộ phận sale online và kỹ thuật để xử lý khách từ đối tác.
Cập nhật thông tin đối tác và khách hàng lên hệ thống quản lý của công ty.
Bạn không phải tự đi lắp đặt, không phải xử lý kỹ thuật chuyên sâu.

Có kinh nghiệm sale thị trường, sale B2B, phát triển đại lý hoặc từng làm việc với thợ/cửa hàng là lợi thế.
Tự tin giao tiếp, không ngại đi gặp trực tiếp.
Chủ động, kiên trì, chịu được việc bị từ chối.
Biết quản lý danh sách khách hàng/đối tác bằng file hoặc CRM cơ bản.
Có xe máy, sẵn sàng di chuyển trong khu vực phụ trách.
Phù hợp với người thích đi thị trường, xây dựng quan hệ, không phù hợp nếu chỉ muốn ngồi văn phòng chốt data có sẵn.
Nam 25-35 tuổi.

Lương cứng: 8 – 12 triệu/tháng (tùy năng lực).
Hoa hồng doanh thu từ kênh đối tác: 3 – 5%.
Thưởng mở đối tác mới: 200.000 – 500.000/đối tác (khi có phát sinh đơn).
Thưởng thêm khi vượt KPI tháng/quý.
Được đào tạo về sản phẩm, thị trường và kịch bản làm việc với đối tác.
Có đội kỹ thuật và sale online hỗ trợ xử lý khách.
Môi trường công ty nhỏ, linh hoạt, dễ đề xuất ý tưởng mới.
Cơ hội trở thành quản lý kênh khi hệ thống mở rộng.
Các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động và chế độ đãi ngộ của Công ty.

Ngành nghề:

Phát Triển Kinh Doanh, Đối Tác Nhân Sự (HRBP), Quản Lý Thành Công Khách Hàng

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.

Lĩnh vực: Kinh doanh

Loại hình: Toàn thời gian

Cấp bậc: Nhân Viên/Chuyên Viên

Ngày đăng tuyển: 24/03/2026

Yêu cầu độ tuổi: 25-35

Yêu cầu giới tính: Nam