Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

Hạn nộp hồ sơ: 27/07/2036 (Còn 3643 ngày)

Địa điểm làm việc:

Hải Phòng

Nguyễn Sơn Hà (Cụm CN Vĩnh Niệm), Hải Phòng

(Trước sáp nhập: Lê Chân, Hải Phòng | Sau sáp nhập: An Biên, Hải Phòng)

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự.
Quản lý hồ sơ nhân sự.
Quản lý chấm công.
Thực hiện công tác hành chính văn phòng: Quản lý văn phòng phẩm, tài sản công ty.
Tổ chức các hoạt động nội bộ (liên hoan, sinh nhật, sự kiện).
Soạn thảo văn bản hành chính, thông báo nội bộ.
Quản lý môi trường làm việc tại văn phòng và xưởng.
Xây dựng và quản lý quy chế nhân sự (Giám đốc trực tiếp hướng dẫn thực hiện): Xây dựng nội quy lao động, quy trình làm việc.
Theo dõi việc thực hiện quy định của nhân viên.
Phối hợp xử lý vi phạm kỷ luật lao động.
Tham mưu đề xuất phát triển văn hóa doanh nghiệp: Triển khai các hoạt động gắn kết nhân viên, đề xuất chương trình đào tạo, phát triển nhân sự, hỗ trợ xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp.

Giới tính: Nữ, độ tuổi từ 25 – 30.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Nhân sự, Quản trị, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí Hành chính Nhân sự hoặc Tuyển dụng.
Ưu tiên ứng viên đã từng tuyển dụng cho: Công ty sản xuất (may mặc, in ấn, kho vận) hoặc doanh nghiệp có quy mô trên 50 nhân sự.
Kỹ năng bắt buộc: Thành thạo Excel cơ bản.
Có khả năng tuyển dụng qua Facebook, group, nguồn online.
Giao tiếp tốt, ứng xử khéo léo.
Có khả năng xử lý nhiều đầu việc cùng lúc.
Thái độ hòa nhã, tích cực trong công việc và cuộc sống.
Cẩn thận, trách nhiệm.
Tư duy nhanh nhẹn, chủ động giải quyết vấn đề, không đổ lỗi.

Lương cơ bản: 9.000.000 – 12.000.000 VND.
Thưởng KPI: 3.000.000 VND.
Thưởng tuyển dụng (300.000 – 5.000.000 VND/người).
Bonus tiết kiệm chi phí, bonus hỗ trợ kinh doanh (trao đổi khi phỏng vấn).
Phụ cấp: 700.000 – 1.000.000 VND.
Tổng thu nhập dự kiến: 12.000.000 – 15.000.000+ VND.
Được tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế theo quy định.
Xét tăng lương định kỳ.
Thu nhập rõ ràng, có KPI minh bạch.
Môi trường trẻ trung, năng động, định hướng phát triển rõ ràng.
Nhiều cơ hội xây dựng hệ thống nhân sự từ đầu (rất phù hợp nếu muốn lên trưởng phòng nhân sự).
Tham gia các hoạt động team building và du lịch công ty.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện.

Ngành nghề:

Hành Chính Nhân Sự

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.