Marketing Leader

Hạn nộp hồ sơ: 27/07/2036 (Còn 3643 ngày)

Thời gian làm việc:

Từ Thứ 2 đến Thứ 7 (08:00 - 17:00, Thứ 2 – Thứ 7(Nghỉ 2 chiều thứ Bảy trong tháng), Sáng từ 8h00 đến 12h00/ Chiều từ 13h00 đến 17h00 )

Địa điểm làm việc:

Hà Nội

Tầng 6, Tòa nhà ASUVA, Số 6A8A Thanh Xuân Bắc, Hà Nội

(Trước sáp nhập: Thanh Xuân, Hà Nội | Sau sáp nhập: Thanh Xuân, Hà Nội)

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Quản lý vận hành kinh doanh trên kênh Facebook Ads (Nhận diện thương hiệu, Mess lượt mua, Chuyển đổi qua Landingpage).
Lên ý tưởng đưa ra plan truyền thông, quảng cáo phù hợp với ngân sách tại Cty.
Lập kế hoạch, tổ chức triển khai thực hiện kế hoạch, và báo cáo định kỳ theo quy định cho các hoạt động Marketing để đạt được mục tiêu và phù hợp với ngân sách đề ra của Công ty.
Nắm bắt được tâm lý khách hàng của thị trường mỹ phẩm.
Xây dựng được định vị thương hiệu và chiến lược marketing cho sản phẩm.
Lập kế hoạch tài chính Marketing và ngân sách cho từng dự án.
Nghiên cứu, phân tích, đánh giá thị trường online và offline gồm: thị hiếu khách hàng; giá cả và sản phẩm của đối thủ cạnh tranh.
Quản lý, đào tạo và phát triển team.
Triển khai các công việc khác theo yêu cầu của Ban Lãnh Đạo.

Nam/Nữ: 24 - 38 tuổi.
Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Kinh tế, Marketing ... hoặc chuyên ngành có liên quan là lợi thế.
Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương có doanh số tốt.
Là người có khả năng áp dụng Tool vào quản trị và vận hành.
Có khả năng phân tích, nhạy bén với cơ hội thị trường, linh hoạt trong việc điều chỉnh quảng cáo để tạo ra hiệu quả tốt nhất cho chiến dịch quảng cáo.
Hiểu rõ cách vận hành các kênh quảng cáo, truyền thông.
Có khả năng lãnh đạo và dẫn dắt đội nhóm, chủ động trong công việc.

Thu nhập giai đoạn đầu build team: 15.000.000VND - 20.000.000VND.
Thu nhập giai đoạn sau: Lương + Com tính theo cơ chế Rank lương KPI - Upto 100tr.
Lương cứng 13.000.000 - 15.000.000 VND + Phụ cấp + % doanh số.
Phụ cấp ăn 35.000 VND/ngày công, chuyên cần 500.000 VN, phụ cấp gửi xe.
Build core team có cơ chế cổ phần ESOP.
Có cơ hội trở thành coreteam khi có kết quả tốt và mong muốn đồng hành cùng Rodian.
Được đề xuất đi học để nâng cao kỹ năng chuyên môn & quản lý.
Cơ hội học tập từ những buổi chia sẻ hàng tuần của các nhân sự có chuyên môn cao và các chuyên gia ngoài cty.
Làm việc trong môi trường thân thiện, thoải mái thẳng thắn để phát huy khả năng của mình.
Hoạt động nội bộ: du lịch hàng năm, teambuilding (hàng quý), liên hoan sinh nhật (hàng tháng); CLB bóng đá, cầu lông, bàn bi a chơi thoải mái.
Hưởng các chế độ, phúc lợi: BHXH, BHYT, BHTN, Lương tháng 13; Thưởng lễ tết, thưởng thâm niên; 12 ngày phép năm; Phúc lợi và phụ cấp khác.

Ngành nghề:

Trade - Brand - Product Marketing, Nghiên Cứu Thị Trường

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.

Lĩnh vực: Kinh doanh

Loại hình: Toàn thời gian

Cấp bậc: Trưởng Nhóm/Trưởng Phòng

Ngày đăng tuyển: 07/04/2026

Số lượng tuyển: 1

Yêu cầu độ tuổi: 24-38