Hành Chính Nhân Sự

Hạn nộp hồ sơ: 27/07/2036 (Còn 3643 ngày)

Địa điểm làm việc:

Hồ Chí Minh

106 Nguyễn Xí, Phường 25, Quận Bình Thạnh, Hồ Chí Minh

CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?

Chi Tiết Công Việc

Tuyển dụng nhân viên theo yêu cầu của các bộ phận trong ngành F&B (nhà hàng, khách sạn, v.v.).
Theo dõi và quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng lao động, và các thủ tục liên quan đến nhân sự.
Thiết kế và thực hiện chương trình đào tạo cho nhân viên trong ngành F&B, bao gồm đào tạo quy trình phục vụ, kỹ năng chăm sóc khách hàng, vệ sinh an toàn thực phẩm, kỹ năng giao tiếp, v.v.
Đánh giá và phát triển kỹ năng của nhân viên thông qua các khóa đào tạo nội bộ.
Hỗ trợ các bộ phận trong việc định hướng và phát triển lộ trình nghề nghiệp cho nhân viên.
Quản lý, sắp xếp và lưu trữ các văn bản, hồ sơ liên quan đến hành chính nhân sự.
Lập báo cáo tình hình nhân sự, biến động lao động định kỳ (hàng tháng, quý, năm).
Báo cáo tình hình đào tạo và phát triển nhân viên cho ban lãnh đạo.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của cấp trên.

Giới tính: Nam
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản lý Nhà hàng – Khách sạn, hoặc các ngành liên quan.
Ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Hành chính Nhân sự, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành F&B.
Có kỹ năng đào tạo và phát triển nhân viên.
Hiểu biết về quy trình và yêu cầu vận hành trong ngành F&B.
Kỹ năng giao tiếp và xử lý vấn đề tốt.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các phần mềm quản lý nhân sự.

Ngành nghề:

Hành Chính Tổng Hợp, Hành Chính Nhân Sự, Hành Chính/Văn Phòng, Nhân Sự

Chú ý: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi.

Lĩnh vực: Kiến trúc/Nội thất, Nhà hàng, Khách sạn, Bất động sản, Thực phẩm/DV ăn uống, Trang thiết bị công nghiệp

Loại hình: Toàn thời gian

Cấp bậc: Nhân viên/Chuyên viên

Ngày đăng tuyển: 14/02/2025

Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu