1. 363 Hồ Văn Tắng, ấp cây da, xã Tân Phú Trung, huyện Củ Chi, Hồ Chí Minh
2. 11/15 Nguyễn Văn Mại, Tân Bình
CV CỦA BẠN CÓ PHÙ HỢP VỚI VIỆC LÀM NÀY?
Kết quả đánh giá
Đang phân tích CV...
Chi Tiết Công Việc
Mô tả công việc:
Xây dựng chiến lược kinh doanh - Nghiên cứu và phân tích thị trường: - Lập kế hoạch và chiến lược bán hàng - Định hướng phát triển sản phẩm/dịch vụ
Quản lý đội ngũ bán hàng - Tuyển dụng và đào tạo - Lập kế hoạch công việc và chỉ tiêu - Giám sát hiệu quả công việc
Phát triển và duy trì mối quan hệ với khách hàng - Xây dựng mối quan hệ lâu dài với khách hàng - Tư vấn và chăm sóc khách hàng - Quản lý khách hàng trọng tâm
Giám sát và tối ưu hóa quy trình bán hàng - Thiết lập quy trình bán hàng - Cải tiến quy trình
Lập báo cáo và phân tích kết quả kinh doanh - Theo dõi và phân tích kết quả: Theo dõi các chỉ số kinh doanh (KPIs) và kết quả bán hàng theo hàng tháng/quý/năm. - Lập báo cáo định kỳ về tình hình bán hàng cho Ban giám đốc, phân tích các vấn đề và đưa ra giải pháp điều chỉnh cho phù hợp với tình hình thực tế. - Dự báo và lập kế hoạch doanh thu
Quản lý ngân sách và chi phí bán hàng - Xây dựng ngân sách bán hàng - Quản lý chi phí
Đảm bảo tuân thủ quy định và chính sách Công ty - Tuân thủ quy định pháp luật và nội bộ: Đảm bảo mọi hoạt động bán hàng của Công ty tuân thủ các quy định pháp luật và chính sách nội bộ của Công ty. - Đảm bảo đạo đức kinh doanh: Lãnh đạo đội ngũ kinh doanh thực hiện các giao dịch một cách minh bạch, chính trực và tuân thủ đạo đức nghề nghiệp.
Hợp tác với các phòng ban khác như: bộ phận Marketing, bộ phận tài chính, bộ phận nhân sự,bộ phận sản phẩm hoàn thành các công việc.
Đảm bảo đổi mới và sáng tạo trong bán hàng - Ứng dụng công nghệ và sáng tạo - Đổi mới chiến lược
Lãnh đạo và tạo động lực cho đội ngũ kinh doanh - Tạo môi trường làm việc tích cực, khuyến khích nhân viên kinh doanh đạt được mục tiêu cá nhân và mục tiêu đội nhóm - Đảm bảo nhân viên kinh doanh có cơ hội phát triển nghề nghiệp, tham gia các khóa đào tạo và phát triển kỹ năng cần thiết.
Yêu cầu công việc:
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Marketing, Thương mại điện tử, QTKD hoặc các ngành tương đương
Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Anh
Trình độ tin học: Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint
Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm
Ưu tiên ứng viên ngành Fmcg, F&b (Thức Uống & Nước Giải Khát).
Có kỹ năng xây dựng và triển khai các chiến lược kinh doanh, kỹ nănglãnh đạo,quản trị và phát triển đội ngũ bán hàng, kỹ năng giao tiếp, đàm phán, nhạy bénvới khách hàng, đối tác
Khả năng làm việc chịu được áp lực cao, làm việc độc lập, làm việc nhóm
Tác phong làm việcnhanh nhẹn, quyết đoán, cẩn trọng
Ưu tiên từng làm qua Công ty liên quan đến ngành hàng FMCG, F&B (thức uống & nước giải khát).
Quyền lợi được hưởng:
Lương: 35 – 50 triệu đồng, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm
Thưởng các ngày Lễ, tết trong năm, thưởng tháng 13, thưởng theo doanh số hoặc KPIs
Được trang bị công cụ làm việc theo chính sách của Công ty
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH - BHYT - BHTN.
Cơ hội làm việc gắn bó lâu dài, phát triển bản thân và lộ trình thăng tiến cao
Khám sức khỏe định kỳ, tham quan du lịch hàng năm.
Quét mã QR để kết nối trực tiếp với nhà tuyển dụng
Nhận phản hồi nhanh chóng từ các chuyên viên nhân sự
Đặt câu hỏi chi tiết về công việc và công ty
Thể hiện sự quan tâm và chủ động trong quá trình ứng tuyển
Tạo ấn tượng tích cực và tăng cơ hội được tuyển
Rất tiếc Nhà tuyển dụng chưa kích hoạt tính năng liên hệ Zalo, chúng tôi đã gửi yêu cầu của bạn đến Nhà tuyển dụng
và sẽ thông báo tới bạn khi tính năng được Nhà tuyển dụng kích hoạt.
Nhận thông tin việc làmGiám Đốc Kinh Doanh FMCG, F&B (Thức Uống & Nước Giải Khát)
Việc mới đăng phù hợp, gửi ngay
Qua Email hoặc Zalo — bạn chọn
Miễn phí · Hủy bất kỳ lúc nào
JobsGO sẽ không spam · Chỉ gửi việc phù hợp với bạn